Čvrsto vjerujemo da su zaposlenici jedina dodana vrijednost tvrtke. IWAVE se oslanja na svoje zaposlenike u stvaranju prekrasnih proizvoda i iskustava za kupce, dok također aktivno osigurava dobro razvojno okruženje za zaposlenike. Pošteno napredovanje i mehanizmi kompenzacije pomažu im u rastu i promiču njihov uspjeh. Ovo je također izvanredna manifestacija društvene odgovornosti IWAVE-a.

IWAVE se pridržava načela "sretan rad, zdrav život" i omogućuje zaposlenicima da rastu zajedno s tvrtkom.

Uložit ćemo 100% napora da zadovoljimo kvalitetu i uslugu naših kupaca.

Jednom kada se nečemu posvetimo, potrudit ćemo se ispuniti obvezu.

Od naših dobavljača zahtijevamo da ponude konkurentne cijene, kvalitetu, isporuku i količinu kupnje na tržištu.

Više od pet godina imamo kooperativne odnose sa svim našim dobavljačima.

Sa svrhom "win-win", integriramo i optimiziramo raspodjelu resursa, smanjujemo nepotrebne troškove opskrbnog lanca, gradimo najsofisticiraniji opskrbni lanac i stvaramo jače konkurentske prednosti.

IWAVE je postigao standardizaciju cjelokupnog procesa od formulacije projekta, istraživanja i razvoja, probne proizvodnje do masovne proizvodnje. Također smo izgradili odličan sustav upravljanja kvalitetom. Osim toga, postavili smo sveobuhvatan sustav za testiranje proizvoda koji uključuje regulatornu certifikaciju (EMC/sigurnosni zahtjevi, itd.), testiranje integracije softverskog sustava, testiranje pouzdanosti i jedinično testiranje hardvera i softvera.

Prikupljeno je više od 10.000 rezultata testiranja nakon završetka više od 2.000 podtestova, a izvršena je značajna, temeljita i rigorozna provjera testova kako bi se zajamčila izvanredna izvedba i visoka pouzdanost proizvoda.